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Vagas de emprego: 458 oportunidades na Agência do Trabalhador de Cariacica

Agencia Do Trabalhador De Cariacica

A Agência do Trabalhador de Cariacica abriu na última sexta-feira (20) 458 oportunidades para quem está em busca de emprego, sendo 107 chances para Pessoa com Deficiência (PcD). Há vagas disponíveis para todos os níveis de escolaridade. A agência funciona de forma presencial, sem agendamento, desde a última segunda (16).

As vagas são para confeiteiro, açougueiro, atendente de padaria, auxiliar administrativo, motorista categoria D, auxiliar de limpeza, empregada doméstica, motorista categoria B, técnico de manutenção, líder de equipe de cozinha, chapeiro, caixa, balconista, manicure, vendedor de pneus, repositor, fresador, fiscal de patrimônio, analista contábil, entre outras.

Para Pessoa com Deficiência (PcD), as oportunidades são para embalador, recepcionista, auxiliar de escritório, auxiliar de obras, auxiliar de produção, operador de telemarketing, empacotador, motorista categoria D, auxiliar de armazém, entre outras.

WhatsApp

A  Agência do Trabalhador de Cariacica lançou um novo canal de atendimento para a população. Por meio do WhatsApp, os candidatos poderão ter acesso às listas das vagas de emprego, acompanhar processo seletivo e tirar dúvidas sobre agendamento e como se candidatar às vagas oferecidas semanalmente. Os munícipes podem enviar mensagens para o número 98831-6008, de segunda a sexta, das 8h às16h.

Formulário on-line

Além do atendimento presencial, os candidatos interessados nas vagas ofertadas também podem preencher o formulário abaixo e encaminhá-lo para o e-mail empregos@cariacica.es.gov.br, colocando no campo assunto o código da vaga e a função.

A agência solicita que o candidato não envie mais de um e-mail em um intervalo de sete dias, pois isso travará o cadastro. Outra orientação é não enviar o e-mail sem o código da vaga e a função no campo assunto.

Após este procedimento, a Gerência de Capacitação Profissional, Emprego e Renda (Gecaper) fará contato com o candidato para coletar informações complementares e, posteriormente, o cadastro será encaminhado para a empresa, que se encarregará de marcar a entrevista com o candidato. É imprescindível que todas as informações sobre experiência profissional contidas no currículo constem na Carteira de Trabalho.

Clique aqui, baixe e preencha o formulário

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